Maestría en Administración de Empresas con especialidad en Administración de Recursos Humanos
San Juan, Puerto Rico
DURACIÓN
2 Years
IDIOMAS
Español
PASO
Tiempo completo, Tiempo parcial
PLAZO DE SOLICITUD
Solicitar fecha límite de solicitud
FECHA DE INICIO MÁS TEMPRANA
Aug 2024
FORMATO DE ESTUDIO
En el campus
becas
Explore oportunidades de becas para ayudar a financiar sus estudios
Introducción
Todos nuestros programas académicos están licenciados por el Consejo de Educación de Puerto Rico (CEPR) y acreditados por la Middle States Commission on Higher Education (MSCHE) y por el Accreditation Council for Business Schools and Programs (ACBSP).
Galería
Plan de estudios
Secuencial Curricular
Primer Año
Primer semestre
- MANA 501 Conducta Organizacional
- ACCO 503 Contabilidad Financiera y Gerencial
- STAT 555 Estadísticas para la Toma de Decisiones Gerenciales
- MARK 511 Gerencia de Mercadeo
Segundo semestre
- ECON 519 Economía Gerencial
- HURE 710 Administración de Recursos Humanos
- FINA 503 Finanza Corporativa I
- HURE 725 Legislación Laboral
Segundo Año
Primer semestre
- Curso de Especialización
- MANA 720 Gerencia de Producción y Operaciones
- Curso de Especialización
- MANA 600 Política Empresarial y Ética Comercial
Segundo semestre
- HURE 750 Seminario de Recursos Humanos
- Curso Electivo
Curso requerido para estudiantes con bachillerato en otra área (3 créditos)
- ACCO 500 Compendio de Contabilidad
Contenido Curricular
Cursos Medulares (24) créditos
- MANA 501 Conducta Organizacional
- ACCO 503 Contabilidad Financiera y Gerencial
- STAT 555 Estadísticas para la Toma de Decisiones Gerenciales
- MARK 511 Gerencia de Mercadeo
- ECON 519 Economía Gerencial
- FINA 503 Finanza Corporativa I
- MANA 720 Gerencia de Producción y Operaciones
- MANA 600 Política Empresarial y Ética Comercial
Cursos de Especialidad (15) créditos
- HURE 640 Negociación Colectiva
- HURE 700 Desarrollo y Diseño Organizacional
- HURE 710* Administración de Recursos Humanos
- HURE 720 Metodología y Diseño de Adiestramientos
- HURE 725* Legislación Laboral
- HURE 730 Administración de la Compensación y Beneficios
- HURE 740 Recursos Humanos Internacionales
- HURE 750* Seminario de Recursos Humanos
- MANA 715 Supervisión y Liderazgo
*Cursos principales obligatorios
Electiva Libre en Administración de Empresas: El estudiante seleccionará cualquier curso de nivel de especialización de maestría de cualquier otra área de negocios que no tenga requisitos previos o un curso adicional de su especialización, como una electiva libre.
Deberán asistir al menos 6 talleres de MBA que se requieren para la graduación.
Sobre la escuela
Preguntas
Cursos Similares
MBA de Impacto en Nuevo Trabajo y Psicología de las Organizaciones
- Online
MBA (Gestión de Recursos Humanos)
- Midway, Estados Unidos de América
MBA in Human Resource Management (MBA-HRM)
- Arusha, Tanzania
- Mbabane, Eswatini + 1 más